大余县民政局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息包括多个职位，涉及民政工作的多个领域。我们寻求有责任心、敬业精神的人才，共同致力于提高民生服务水平，维护社会和谐稳定。应聘者需具备相关学历背景和工作经验，并有良好的团队合作精神和职业道德。我们为员工提供优厚的薪资待遇和福利待遇，以及良好的工作环境和发展空间。欢迎符合条件的应聘者加入大余县民政局，共同为民生服务事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 大余县民政局简介
2. 招聘岗位及条件
3. 薪资待遇和福利待遇
4. 招聘流程

随着社会的不断发展，大余县民政局为了更好地服务广大市民，不断提高民政工作的质量和效率，现面向社会公开招聘优秀人才，本文旨在向广大应聘者介绍大余县民政局的最新招聘信息，以便有志之士能够及时了解并踊跃报名。

大余县民政局简介

大余县民政局是大余县人民政府的重要组成部分，主要负责社会救助、婚姻登记、殡葬管理、社会福利等民政工作，我们始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于为广大市民提供优质的公共服务，为社会和谐稳定贡献力量。

招聘岗位及条件

（一）岗位名称：社会救助工作人员

招聘人数：5名

岗位职责：

1、负责社会救助政策的宣传和实施；

2、受理和审核社会救助申请；

3、开展社会救助对象的需求评估和服务工作；

4、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

2、本科及以上学历，社会学、公共管理等相关专业优先；

3、具备一定的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

4、具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件操作；

5、身体健康，年龄35周岁以下。

（二）岗位名称：婚姻登记员

招聘人数：3名

岗位职责：

1、负责婚姻登记的受理、审查和颁证工作；

2、宣传婚姻法律法规，提供婚姻家庭咨询服务；

3、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

2、大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

3、具备一定的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神；

4、具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件操作；

5、身体健康，年龄35周岁以下。

（三）岗位名称：殡葬管理工作人员

招聘人数：2名

岗位职责：

1、负责殡葬管理的日常工作，包括遗体接运、火化等；

2、宣传殡葬管理政策，提供殡葬咨询服务；

3、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

2、本科及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

3、具备一定的组织协调能力和团队协作精神；

4、熟悉殡葬管理流程和相关法律法规；

5、身体健康，年龄35周岁以下。

薪资待遇和福利待遇

本次招聘的社会救助工作人员、婚姻登记员和殡葬管理工作人员的薪资待遇将按照大余县民政局的相关规定执行，我们将为员工提供良好的福利待遇，包括五险一金、带薪休假等，具体薪资待遇和福利待遇将在入职后由人力资源部门进行详细介绍。

招聘流程

1、报名：请前往大余县民政局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至大余县民政局人事科，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：大余县民政局将对报名人员进行资格审查，审查合格者将通知参加面试。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，面试内容主要包括综合素质测试和专业能力测试。

4、体检：通过面试的人员需前往指定医院进行体检，体检合格者方可入职。

5、录用：经过以上流程后，符合条件的应聘者将正式录用为大余县民政局的工作人员。